?????????晉人社廳函〔2013〕356號
山西省人力資源和社會保障廳 山西省經濟和信息化委員會 關于推薦評選全國鋼鐵工業(yè)先進集體和勞動模范的通知 各市人力資源和社會保障局、各市經濟和信息化委員會、省鋼鐵工業(yè)有關單位： 根據(jù)人力資源社會保障部、中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會關于評選全國鋼鐵工業(yè)先進集體、先進工作者和勞動模范的通知（人社部函【2013】87號），人力資源社會保障部和中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會決定評選表彰一批全國鋼鐵工業(yè)先進集體、先進工作者和勞動模范。為做好我省的推薦評選工作，現(xiàn)將有關事項通知如下： 一、評選范圍和表彰名額 （一）評選范圍 1、全國鋼鐵工業(yè)先進集體的評選范圍：全省鋼鐵工業(yè)各企事業(yè)單位（不含中央企業(yè)，下同）及其內設機構，主要包括所屬廠（礦）、處室、車間和班組等。 2、全國鋼鐵工業(yè)勞動模范的評選范圍：全省鋼鐵工業(yè)各企事業(yè)單位工作5年以上的在職職工。已獲得省部級（含）以上勞動模范和先進工作者榮譽稱號的人員，原則上不參加此次評選，如在近5年內確作出新的突出貢獻的，可以參評。 （二）評選推薦名額 人力資源社會保障部、中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會在此次評選活動中，分配給我省全國鋼鐵工業(yè)先進集體推薦名額6名；全國鋼鐵工業(yè)勞動模范名額21名。為了認真做好評選推薦工作，我省采取差額評選推薦方式進行評選推薦，擬定全國鋼鐵工業(yè)先進集體推薦名額10名；全國鋼鐵工業(yè)勞動模范推薦名額34名（名額分配見附件2）。 二、評選條件 （一）全國鋼鐵工業(yè)先進集體評選條件 1、堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，堅決貫徹黨的路線、方針、政策，符合國家鋼鐵產業(yè)政策，有良好社會形象和信譽度。 2、解放思想，實事求是，在應對國際金融危機和國內鋼鐵市場形勢，大力推進鋼鐵產業(yè)“轉方式、優(yōu)結構、提質量、增效益”方面取得突出成績。 3、領導班子政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為，團結協(xié)作，密切聯(lián)系群眾，關心群眾生活。 4、深化干部人事制度改革，使各方面優(yōu)秀干部充分涌現(xiàn)、各盡其能、才盡其用。在提高從業(yè)人員的職業(yè)道德、職業(yè)技能、管理水平和創(chuàng)新能力等方面成績突出。 5、注重自主創(chuàng)新，堅持可持續(xù)發(fā)展，在加快科技進步，加強產品創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新，推進我國鋼鐵工業(yè)創(chuàng)新驅動新發(fā)展方面，取得了顯著的經濟效益和社會效益。 6、自覺履行社會責任，積極開發(fā)鋼鐵綠色制備技術，在節(jié)能減排、資源綜合利用、環(huán)境保護和安全生產等方面，積極構建鋼鐵生態(tài)文明以及美麗廠區(qū)和工作環(huán)境。 7、近3年內曾獲得本系統(tǒng)或本地區(qū)先進集體榮譽稱號。 8、模范遵守國家法律、法規(guī)，近5年內本單位未發(fā)生違法違紀行為，及重大安全、生產等責任事故。 （二）全國鋼鐵工業(yè)勞動模范評選條件 堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動上自覺與黨中央、國務院保持一致；熱愛鋼鐵事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和強烈的事業(yè)心與責任感，無私奉獻，勇于創(chuàng)新，在本職工作中作出突出貢獻；素質優(yōu)良、作風扎實，有廣泛的群眾基礎，模范遵守國家的法律、法規(guī)，同時具備下列條件之一： 1、在生產一線工作崗位兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，勤奮工作，恪盡職守，在本職工作中作出突出貢獻。 2、在開展鋼鐵工業(yè)重大及相關基礎理論研究、關鍵共性技術攻關、新產品、新技術研發(fā)和應用推廣新材料、新工藝，以及推進企業(yè)技術進步和自主創(chuàng)新等方面取得突出成績。 3、在深化企業(yè)改革、規(guī)劃企業(yè)發(fā)展、完善管理制度、提高產品質量以及在安全生產、環(huán)境保護、節(jié)能降耗，后勤保障等工作崗位作出突出成績。 4、堅持誠信為本的經營信念，奉行服務之上的經營策略，為提高企業(yè)產品質量，降低生產成本，或為提高企業(yè)產品市場競爭力、擴大產品市場占有率等方面作出顯著成績。 5、在黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、企業(yè)文化建設、構建和諧廠（礦）區(qū)以及維護職工合法權益等方面成績突出。 6、在加快產業(yè)結構調整、加大淘汰落后產能力度、實現(xiàn)發(fā)展經營方式轉變等方面決策正確、效果良好，并重視公益事業(yè)、履行社會責任，對建設“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”現(xiàn)代新型鋼鐵企業(yè)作出顯著成績。 7、對鋼鐵行業(yè)及區(qū)域的協(xié)調發(fā)展、規(guī)劃咨詢、綜合科研、職業(yè)培訓、新聞出版及服務監(jiān)管等領域作出突出貢獻。 8、在防范重大事故發(fā)生、應對重大突發(fā)事件中，全力維護國家財產和人民生命財產安全，或在具有廣泛社會影響力的重要工作或重大活動中作出突出貢獻。 9、在其他方面作出突出貢獻的。 三、評選程序和要求 （一）嚴格執(zhí)行“兩審三公示”制度。堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照自下而上，逐級推薦、差額評選、民主擇優(yōu)的方式進行。嚴格執(zhí)行“兩審三公示”制度，即實行初審和復審兩次審核，分別在本單位公示、省級范圍公示和全國范圍公示，并以適當方式公示5-7個工作日。 1、推薦對象由所在單位民主推薦，領導班子集體研究決定，并在本單位公示不少于5個工作日。公示內容包括推薦對象的基本情況和主要事跡。 2、擬推薦對象按管理權限向人力資源社會保障部門、鋼鐵工業(yè)主管部門、省鋼鐵行業(yè)協(xié)會自下而上逐級審核上報。 省屬企事業(yè)單位按分配名額評選推薦的先進集體和勞動模范，經所在單位、省人力資源社會保障部門、省經濟和信息化委員會審核，報山西省推薦評選全國鋼鐵工業(yè)先進集體和勞動模范工作領導小組（以下簡稱山西省評選推薦工作領導小組）。 各市按分配的名額評選推薦的先進集體和勞動模范，經所在單位、所在地縣級以上人力資源社會保障部門和鋼鐵行業(yè)主管部門逐級審核，報山西省評選推薦工作領導小組。 山西省評選推薦工作領導小組通過審核各部門推薦程序的規(guī)范性、推薦材料的真實性以及擬推薦對象的身份、簡歷、事跡等，由山西省人力資源社會保障廳、山西省經濟和信息化委員會，山西省鋼鐵行業(yè)協(xié)會聯(lián)合擇優(yōu)提出初審推薦對象，報送全國鋼鐵工業(yè)先進集體、勞動模范和先進工作者評選表彰工作領導小組進行初審。 3.全國評選表彰工作領導小組對推薦材料進行初審，確定推薦對象后，將初審結果反饋給各省級評選機構。省級評選機構在本地區(qū)范圍內對推薦對象以適當形式進行公示。公示內容包括推薦單位名稱、個人姓名和簡要事跡，公示時間不少于5個工作日。 4.省級評選機構在省級范圍內公示后，對有反映或有疑義的單位或個人進行核實確認，將最終確定的推薦單位及個人正式推薦材料上報全國評選表彰工作領導小組。 5.全國評選表彰工作領導小組對各省上報推薦對象進行復審后，確定擬表彰對象，并在全國范圍內進行公示，公示時間不少于7個工作日。 6.全國評選表彰工作領導小組根據(jù)公示情況，研究確定正式表彰對象。 （二）堅持面向基層，面向一線。要向基層單位和基層一線干部職工，尤其是向長期在條件艱苦、工作困難的崗位工作同志傾斜。先進集體評選比例：車間、班組不少于60%。勞動模范評選比例：一線職工代表不少于60%；企業(yè)負責人（指具有企業(yè)法人資格企業(yè)的董事長、黨委書記、總經理；省屬企業(yè)下屬的二級（含）以上企業(yè)的黨委書記、總經理）的比例控制在勞動模范總數(shù)的10%以內。處級干部比例控制勞動模范總數(shù)的20%以內。副廳級或相當于副廳級及以上單位和個人不參加評選。在事業(yè)單位擔任領導職務、具有高級職稱并在學術、科研等方面做出特殊貢獻的專家和學術帶頭人，可按科研人員對待。 （三）堅持評選標準，嚴把質量關。評選工作要嚴格按照評選推薦條件進行，認真做好把關工作，堅持以思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績、貢獻大小作為衡量標準，推薦的典型要具有代表性、先進性和示范性。各級評選審核部門要嚴把政治關、條件關、事跡關，對推薦程序的規(guī)范性、推薦材料的真實性切實負起責任。 （四）嚴肅評選紀律，加強監(jiān)督檢查。全國評選表彰工作領導小組在各地方推薦評審過程中，將根據(jù)情況安排實地調研，確保所有候選集體和個人平等參選，不搞弱勢陪選。對未嚴格按照評選條件和規(guī)定程序推薦的人選和單位，經查實后取消其評選資格或撤銷獎勵。對評選工作中有嚴重失職、瀆職或弄虛作假、借機謀取私利等違法違紀行為的，按有關規(guī)定予以處理，并停止該地區(qū)參加下一屆評選推薦活動的資格。 推薦企業(yè)，須按管理權限征求紀檢（監(jiān)察）、審計、工商、稅務、環(huán)保、人力資源社會保障、安全生產等部門意見（附件7）；推薦事業(yè)單位干部，須按管理權限征求紀檢、監(jiān)察、計劃生育等有關部門意見，并按照干部管理權限，征得有關部門同意（附件8）；推薦企業(yè)負責人，須按管理權限征求紀檢（監(jiān)察）、審計、工商、稅務、環(huán)保、人力資源社會保障、計劃生育、安全生產等部門意見（附件9）。凡有違反國家政策、法規(guī)，發(fā)生較大安全、生產事故、或存有嚴重職業(yè)危害，拖欠職工工資，欠繳職工養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育保險行為的企業(yè)單位，其負責人不能參加推薦評選。 （五）按時報送材料，確保工作進度。各省屬企業(yè)、各市級評選機構要嚴格履行規(guī)定程序，按時、保質、按名額報送推薦對象有關材料。 各省屬企事業(yè)單位、各市將推薦對象的初審材料于2013年7月10日前報送山西省推薦評選工作領導小組辦公室。初審材料包括：推薦對象主要事跡。先進集體和勞動模范均需填寫先進集體和勞動模范推薦登記表（附件3、附件4），事跡材料要內容準確，業(yè)績突出，事跡簡介字數(shù)在300字左右，另附詳實事跡材料，字數(shù)控制在2500字以內。 各單位上報推薦對象的初審材料經山西省推薦評選工作領導小組和全國評選表彰工作領導小組逐級審核確定推薦對象后，山西省推薦評選工作領導小組辦公室將初審結果及時反饋給各有關推薦單位。各推薦單位根據(jù)反饋的推薦對象名單填報正式推薦材料，并按時上報正式推薦材料。正式推薦材料包括：《全國鋼鐵工業(yè)先進集體推薦審批表》（附件5）、《全國鋼鐵工業(yè)先進工作者和勞動模范推薦審批表》（附件6）、《企業(yè)征求意見表》（附件7）、《機關事業(yè)單位干部征求意見表》（附件8）、《企業(yè)負責人征求意見表》（附件9）。其中先進事跡材料分為推薦對象綜合表現(xiàn)、主要事跡兩部分，字數(shù)控制在2500字以內（可另附頁）。推薦的先進集體需附6寸反映本單位不同工作內容的彩色照片8張；推薦的勞動模范需附2寸免冠彩色近照6張。 初審材料、正式推薦材料及照片均請同時發(fā)送電子版，并請在照片上注明單位、姓名。 上述材料紙質版用A4紙上報，一式6份。審批表可到中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會網站下載。 網址：http://www.chinaisa.org.cn/。 四、獎勵辦法 對評選出的先進集體授予“全國鋼鐵工業(yè)先進集體”榮譽稱號，頒分發(fā)獎牌和證書；對評選出的企業(yè)先進個人授予“全國鋼鐵工業(yè)勞動模范”榮譽稱號，頒發(fā)獎章和證書，享受省部級勞動模范待遇。 五、組織領導和有關要求 為做好推薦評選工作，山西省人力資源和社會保障廳、山西省經濟和信息化委員會聯(lián)合成立山西省推薦評選“全國鋼鐵工業(yè)先進集體、勞動模范”工作領導小組（附件1），負責推薦評選工作的組織領導和評審工作。山西省推薦評選工作領導小組下設辦公室，負責我省推薦評選的具體工作，辦公室設在山西省鋼鐵行業(yè)協(xié)會。 各市人力資源和社會保障部門、經濟和信息化委員會、省屬企業(yè)按照推薦評選要求，負責本市、本企業(yè)推薦評選和審核工作，精心組織，認真做好評選工作。 聯(lián) 系 人：祝峰亮 聯(lián)系電話（傳真）（0351）2028863?? 手??? 機：15835122312 電子信箱：sxgtxh0351@126.com 通訊地址：山西省太原市迎澤大街338號 郵??? 編：030001
附件： 1、山西省推薦評選“全國鋼鐵工業(yè)先進集體和勞動模范”工作領導小組及辦公室成員名單 2、全國鋼鐵工業(yè)先進集體和勞動模范推薦名額分配表 3、全國鋼鐵工業(yè)先進集體推薦登記表 4、全國鋼鐵工業(yè)先進工作者和勞動模范推薦登記表 5、全國鋼鐵工業(yè)先進集體推薦審批表 6、全國鋼鐵工業(yè)先進工作者和勞動模范推薦審批表 7、企業(yè)征求意見表 8、機關事業(yè)單位干部征求意見表 9、企業(yè)負責人征求意見表 10、推薦對象匯總表
山西省人力資源和社會保障廳 ????????????????????山西省經濟和信息化委員會 ? ? ?????????????????????????????????????? ? ? ? ????????????????????????????????????? 二〇一三年六月七日 ???????????????????? ????????????? （此件主動公開）
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