? ?近日，省政府修訂出臺(tái)《山西省礦山安全監(jiān)管專員制度》，有效遏制礦山生產(chǎn)安全事故發(fā)生。

　　此次修訂是在2023年制定的《山西省礦山安全監(jiān)管專員制度》基礎(chǔ)上，重點(diǎn)對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)、人員選派、工作職責(zé)、考核獎(jiǎng)勵(lì)、監(jiān)督管理、壓實(shí)責(zé)任、完善保障和常建長(zhǎng)效等8個(gè)方面進(jìn)行修訂完善。

　　修訂的《制度》明確，各級(jí)人民政府是本級(jí)礦山安全監(jiān)管專員（以下簡(jiǎn)稱“監(jiān)管專員”）制度落實(shí)的責(zé)任主體。各級(jí)礦山安全監(jiān)管部門為本級(jí)監(jiān)管專員主管部門。監(jiān)管專員以政府財(cái)政保障工資福利等待遇的礦山安全監(jiān)管人員為主體統(tǒng)籌選派，每年至少對(duì)監(jiān)管專員進(jìn)行一次輪換調(diào)整。同時(shí)，將此前煤礦安全監(jiān)管專員的兼職監(jiān)管調(diào)整為專職監(jiān)管，實(shí)行“指定兩人監(jiān)管+多人編組巡查”和“周巡查、月覆蓋”的監(jiān)管模式。

　　監(jiān)管專員實(shí)行年度專項(xiàng)考核制度，將專項(xiàng)考核與年度考核有機(jī)結(jié)合，專項(xiàng)考核結(jié)果為優(yōu)秀和合格的，在精神獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上再予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，提高監(jiān)管積極性。由省級(jí)礦山安全監(jiān)管部門在網(wǎng)站公示監(jiān)管專員信息，要求監(jiān)管專員向企業(yè)發(fā)放廉政監(jiān)督卡，主動(dòng)接受社會(huì)和監(jiān)管對(duì)象監(jiān)督，同時(shí)定期組織監(jiān)管專員進(jìn)行工作述職。

　　此外，修訂的《制度》增設(shè)責(zé)任追究章節(jié)，明確了責(zé)任倒查的原則、情形和程序等，對(duì)日常檢查發(fā)現(xiàn)的對(duì)標(biāo)對(duì)表應(yīng)查不查、故意弄虛作假，對(duì)隱蔽采掘作業(yè)等重大違法違規(guī)行為失察失管等情形，明確要責(zé)任倒查，以嚴(yán)的問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。

　　我省要求，各市、縣要結(jié)合實(shí)際，將原有的煤礦安全監(jiān)管專員、煤礦安全監(jiān)管“五人小組”、駐礦安監(jiān)員三支煤礦安全監(jiān)管隊(duì)伍有機(jī)整合，全力建成一支職責(zé)明晰、權(quán)責(zé)一致、精干專業(yè)、監(jiān)管得力、廉潔擔(dān)當(dāng)?shù)陌踩O(jiān)管專員隊(duì)伍，努力實(shí)現(xiàn)“1+1+1>3”的效果。